百貨店でアクセサリーを販売している際に、頻繁にお客様に触られるという問題に直面することがあります。特に、腕や胸を触ってくるお客様には不快感を覚えることもあります。このような場合、どのように対応するべきか、また職場でのマナーについて考えてみましょう。
接客中に触られる問題とは
お客様からの過度な接触は、販売員としての業務において不快に感じることがあります。特に、腕や胸などの体に触れてくる行為は、個人的な境界線を越える行動であり、仕事中であっても不安や不快感を抱くことが多いです。
これは「カスタマーハラスメント」(カスハラ)に該当する場合があり、職場での適切な対応が求められます。カスハラとは、お客様からの不当な要求や不適切な行為が、従業員の精神的な負担や不快感を引き起こすことを指します。
「触らないでください」と言っても良いのか?
お客様に対して、「触らないでください」と言うのは基本的に必要な場合です。これは販売員としての立場や職務において、自分の限界を伝えることです。もちろん、言い方には配慮が必要ですが、明確に伝えることで不快な状況を回避することができます。
優しく、しかしはっきりとした態度で「失礼ですが、商品に触れる際はご遠慮いただけますか?」や「すみませんが、体に触れるのはご遠慮ください」といった言い回しが適切です。このように伝えることで、相手も自分の行動に気づき、無理なく対応を求めることができます。
カスタマーハラスメントに対する対応方法
カスタマーハラスメントに対しては、企業としても適切な対応策を用意していることが多いです。具体的には、事前にスタッフに対してマニュアルやトレーニングが行われ、どういった対応をすべきかが明確化されています。
もし、自分一人で対応が難しい場合や繰り返し問題が発生する場合は、上司や担当者に報告することが重要です。職場として、スタッフが安全に働ける環境を作ることが企業の責任です。
職場でのサポートとリソース
多くの企業では、従業員が不快な状況に対して適切に対応できるように、サポート体制を整えています。具体的には、相談窓口を設けたり、定期的な研修で職場内でのハラスメント対応について学ぶ機会を提供することが一般的です。
また、店舗内での接客時に自分が不安を感じる場合は、同僚と協力して対応することも有効です。問題が大きくならないように、常にコミュニケーションを取りながら業務を行うことが求められます。
まとめ:不快な接客を避けるためのアプローチ
お客様からの不適切な接触に対しては、しっかりと自分の立場を伝えることが大切です。「触らないでください」とはっきり言うことは、決して失礼なことではなく、職務を全うするために必要な行動です。
また、カスタマーハラスメントに対しては、企業のサポートを受けることも重要です。職場内でのマナーや対応方法を学び、適切なリソースを活用することで、快適に働ける環境を整えることができます。
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